Лидеры компании приняли участие в HR-дне в Воронеже: Фокус на трендах и инновациях

Воронеж, 10 октяюря — Генеральный директор Елена Щербина и директор по персоналу Ольга Канина представили нашу компанию на ключевом отраслевом событии — HR-дне в Воронеже. Мероприятие объединило ведущих экспертов в области управления персоналом для обмена опытом и обсуждения самых актуальных трендов и инноваций в HR.

Участие в таких форумах является стратегически важным для компании, позволяя перенимать лучшие практики и оставаться на острие индустриальных изменений. Выступления спикеров охватили широкий спектр тем, критически важных для построения эффективной и современной HR-стратегии.

Ключевые insights мероприятия:

• Тренды рынка труда и рекрутинг. Александра Бабенко («Работа.ру») представила свежие данные по российскому рынку труда и поделилась методами повышения эффективности подбора персонала, что особенно актуально в условиях динамичной бизнес-среды.
• Современная мотивация сотрудников. Александр Понкин («СберЗдоровье») рассказал о новых подходах к мотивации команд, основанных на принципах доказательной медицины, которые способствуют росту вовлеченности и благополучия сотрудников.
• Цифровая трансформация HR. Дмитрий Кондрин («Пульс») погрузил аудиторию в настоящее и будущее цифровизации HR-процессов, подробно разобрав потенциал автоматизации для оптимизации управления талантами.
• Искусственный интеллект в HR. Особый интерес вызвал доклад Дмитрия Горева о применении нейросети GigaChat для автоматизации HR-бизнес-процессов. Новейшие достижения в области AI открывают революционные возможности для отрасли.
• Корпоративные программы благополучия. Татьяна Ляпина («ЭкоНива») поделилась успешным кейсом внедрения комплексной программы, направленной на улучшение здоровья и качества жизни сотрудников.
• Практический опыт цифровизации. Коллеги из компании «АгроТерра» представили реальный опыт внедрения digital-решений в HR-практику, продемонстрировав конкретные результаты и преимущества для бизнеса.

«Посещение таких мероприятий — это бесценный вклад в развитие нашей компании. Мы не только узнаем о последних трендах, но и получаем практические инструменты для привлечения, развития и удержания лучших специалистов. Это позволяет нам укреплять корпоративную культуру и повышать эффективность наших команд», — прокомментировала директор по персоналу Ольга Канина.
Участие в HR-дне подтверждает нашу приверженность внедрению передовых методик и инноваций для построения сильной команды и устойчивого развития бизнеса.